Thực hiện kế hoạch tuyển dụng hàng tháng.
Lên kế hoạch và tiến hành tuyển dụng trong ngày.
Tìm kiếm các ứng viên, phỏng vấn- đánh giá ứng viên.
Hướng dẫn nhân viên mới trong thời gian đầu thử việc.
Lên kế hoạch, tổ chức các buổi đào tạo kỹ năng cho nhân viên mới.
Tổ chức những sự kiện, party định kỳ cho công ty.
Tham vấn cho sếp về những chính sách nhân sự của công ty.
Công việc khác trong công tác nhân sự theo yêu cầu của cấp trên.
Kỹ năng công việc
:
Nữ giới, tuổi từ 22-25.
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành có liên quan.
Yêu cầu hơn một năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên tuyển dụng nhân sự các ngành liên quan Bất động sản, Bảo hiểm, Bán hàng…
Kỹ năng giao tiếp, ứng xử khéo léo.
Có khả năng nắm bắt và phân tích tâm lý con người tốt.
Ưu tiên cho ứng viên có khả năng viết bài về văn hóa doanh nghiệp.
Thường xuyên cập nhật tình hình và xu hướng tuyển dụng mới trên thị trường.
Thời gian thử việc
:
Nhận việc ngay
Các chế độ khác
:
Lương (5-7 triệu) + Thưởng theo năng lực, hiệu quả công việc + Thưởng các dịp Lễ, Tết
Được làm việc trong môi trường thân thiện, trẻ trung và năng động.
Được hưởng các chế độ đãi ngộ thăm hỏi, ốm đau, sinh nhật, …
Cơ hội làm việc nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ về công tác tuyển dụng nhân sự chuyên nghiệp.
Được tham gia các hoạt động tập thể hàng tháng như: dã ngoại, tiệc tùng, sinh nhật…
Được đi du lịch định kỳ hàng năm.
Yêu cầu hồ sơ
:
Đơn xin việc
CV mô tả quá trình làm việc và học tập (có ảnh)
Bản sao chứng minh thư, sổ hộ khẩu, các bằng cấp có liên quan.
Bằng cấp, chứng chỉ có liên quan
