Trong chương trình “Sơn nên tương lai” tại Trường THCS Hưng Bình (quận 9 - TPHCM) do Công ty Intel Products VN và Công ty Tư vấn Thiết kế Xây dựng Cideco tổ chức mới đây, từ ban lãnh đạo đến các nhân viên, ai nấy đều háo hức, nhiệt tình tham gia.
Anh Nguyễn Văn Quỳnh, nhân viên Công ty Intel Products VN, hồ hởi: “Nghe công ty thông báo có chương trình này, tôi đăng ký tham gia liền. Tôi thấy đây là một chương trình thiết thực, rất có ý nghĩa đối với những người trẻ tuổi, giúp họ sống có trách nhiệm với cộng đồng, biết yêu thương và chia sẻ...”.
Niềm vui khi được san sẻ
Sáng hôm đó, trời khá nóng. Mọi người đều đeo kính, mang khẩu trang, bao tay... liên tục cọ, sơn, quét để làm mới lại những bức tường cũ cho các em trước ngày tựu trường. Ai nấy mồ hôi lã chã, ướt đẫm cả lưng áo nhưng không vì thế mà cường độ làm việc giảm xuống. Trái lại, không khí càng lúc càng khẩn trương, sôi nổi.
Không chỉ tham gia các hoạt động tập thể, nhiều nhân viên Công ty Intel Products VN còn tự mình thực hiện những chương trình tình nguyện như dạy học cho trẻ em nghèo; tới tận các trung tâm, mái ấm, nhà tình thương để chăm sóc người già, người khuyết tật. Cứ mỗi giờ hoạt động xã hội sẽ được công ty quy ra tiền; số tiền đó được ủng hộ trở lại cho chính những nơi mà họ đã đến sinh hoạt.
Các bạn trẻ của Công ty Intel Products VN đang sơn tường trong một lần tham gia hoạt động xã hội
Chị Trần Thị Kim Loan, nhân viên Công ty TNHH Ân Phong, cho biết không bỏ sót một chương trình tình nguyện nào của công ty. Gần đây nhất là chương trình “Mừng tuổi mẹ” nhằm chăm lo cho các cụ già neo đơn, không nơi nương tựa nhân mùa Vu Lan tại Trung tâm Bảo trợ Xã hội Chánh Phú Hòa (huyện Bến Cát, tỉnh Bình Dương).
Khi được hỏi vì sao tích cực tham gia các hoạt động từ thiện “máu lửa” đến thế, Kim Loan vui vẻ cho biết: “Khi tham gia các hoạt động như thế này, trước hết là bản thân mình cũng thấy vui, thấy phấn chấn khi được giúp đỡ người khác. Ngoài ra, các hoạt động còn làm cho mình biết yêu thương, sống có trách nhiệm hơn”.
Rèn luyện kỹ năng
Làm công tác xã hội luôn là dịp để các thành viên trong công ty có cơ hội gần gũi, hiểu biết, học hỏi lẫn nhau nhiều hơn. Chị Trương Thanh Quế Minh, cán bộ Đoàn của Ban Quản lý Khu Công nghệ cao TPHCM, chia sẻ: “Mỗi khi tham gia hoạt động xã hội, tôi đều học hỏi được rất nhiều điều.
|
Ông Micheal Wentling, Giám đốc Nhà máy Công ty TNHH Intel Products VN: Biết cách yêu thương... Tôi luôn mong muốn và hướng nhân viên của mình tham gia nhiều hơn nữa các hoạt động cộng đồng. Bởi vì khi tham gia công tác xã hội, nhân viên của công ty sẽ biết cách sống có trách nhiệm, biết cách yêu thương và xây dựng tinh thần đoàn kết giữa các nhân viên với nhau. Không những thế, hoạt động xã hội còn là dịp tốt để họ rèn luyện những kỹ năng mềm nhằm phục vụ tốt hơn cho công việc. Ngoài ra, tham gia các chương trình cộng đồng đã là văn hóa toàn cầu của công ty chúng tôi. |
Hoạt động cộng đồng cũng là dịp để các bạn trẻ có thể hiểu hơn về đồng nghiệp, cộng sự của mình. Nhiều nhân viên bày tỏ, sau mỗi lần cùng nhau tham gia các hoạt động cộng đồng thì kỹ năng làm việc đội nhóm của mỗi người đều tăng lên. Họ phối hợp ăn ý và hiệu quả hơn trong công việc.
Chị Bùi Thị Phương Thanh, nhân viên Công ty TNHH Intel Products VN, từng tham gia rất nhiều hoạt động xã hội, nói: “Cứ mỗi lần tham gia công tác tình nguyện là tôi lại hiểu thêm về đồng nghiệp của mình. Một khi mình hiểu được đồng nghiệp thì làm việc nhóm sẽ rất ăn ý”.
Bản thân Phương Thanh cũng là người đề xuất, lên chương trình các hoạt động tình nguyện cho công ty nên chị rất mong các bạn đồng nghiệp của mình sẽ tăng cường, học hỏi được nhiều kỹ năng từ những chương trình cộng đồng.