Thông tin doanh nghiệp tuyển dụng

Tên Công ty

: Pixelz Co., Ltd
Địa chỉ

: 15 Phạm Hùng, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm
Điện thoại

: Vui lòng đăng nhập để xem
Fax

:
Email

: Vui lòng đăng nhập để xem
Website

: www.pixelz.com

Giới thiệu:

Pixelz là công ty 100% vốn đầu tư của Đan Mạch, hàng đầu trong lĩnh vực chỉnh sửa hình ảnh, cung cấp dịch vụ 24/7 cho các khách hàng.
Công ty được thành lập vào năm 2011 và có trụ sở chính tại Đan Mạch. Đến nay Pixelz đã trở thành công ty đa quốc gia với các văn phòng đại diện tại Bắc Mỹ (USA, Canada), Châu u (UK, Germany, France, Benelux, Nordic) và Châu Á (Hanoi, Vietnam)

Thông tin vị trí tuyển dụng

Chức danh/Vị trí	:	[HN] Pixelz tuyển dụng Chuyên viên Tuyển dụng
Số lượng tuyển	:	1
Lĩnh vực ngành nghề	:	Hành chính, thư ký, nhân sự
Địa điểm làm việc	:	Hà nội
Mô tả công việc	:	Responsible for full cycle recruiting process for up to 2 or more requisitions with an average time to fill of 30 days or less Evaluates applicants by discussing job requirements and applicant qualifications with managers; arranging interview sessions for head of department or technical lead, and interviewing applicants on consistent set of qualifications and working experiences. Be in charge of reference check and finalising offer package for potential candidates per case as requested. Manage internal transfer process, including screening, coordination of interviews, transfer process, etc. Join job fairs, career events, and organize workshop as needed Manage candidate records to make sure having a pool of high value potential candidates for future need. Other tasks assigned by HRM.
Trình độ	:	Đại học
Kỹ năng công việc	:	At least 3 year working experiences in recruitment field. Candidates possess knowledge and experience in IT field or being as IT headhunter at hunting companies are advantage. Experience with progressive sourcing techniques including direct sourcing, internet data mining and recruiting techniques search on social communitíes like LinkedIn, facebook, Twister,... Self-driven, ability to listen, and great follow through on tasks. Excellent written and verbal communication skills. Be result-oriented, proactive, creative and hardworking. Can work under high pressure and be a team player. Good at English and computer skills are a must.
Giới tính	:	Không yêu cầu
Mức lương	:	500 - 800 USD
Thời gian thử việc	:	2 tháng
Hình thức làm việc	:	Nhân viên chính thức
Các chế độ khác	:	Attractive salary and bonuses which satisfy you best. Great opportunities to sharpen your knowledge and skill, enhance your professional career pathway. Happy everyday in working at youth, morden, international, dynamic and friendly environment. Up to 15 annual leave days, 2-day team building per year and up to USD 150 allowance for summer trip Result oriented working style, 2-week fully paid off for parental leave, uniform and desirable working tools package. Many more offered once joining..
Yêu cầu hồ sơ	:	Interested candidate please send CVs to email address “[email protected]” with title “Recruitment Executive - Your Full name”.
Hạn nộp hồ sơ	:	31/01/2018

Thông tin doanh nghiệp tuyển dụng

Giới thiệu:

Thông tin vị trí tuyển dụng

Thông tin liên hệ